2024年11月5日，图书馆召开服务提升培训暨业务培训会，落实图书馆前期按照学校部署的服务提升培训任务。
  会议结合图书馆的实际情况，深入阐述图书馆面临的新要求和新挑战，揭示了图书馆目前被动服务为主、服务无法满足师生需求、工作效率不高、缺乏创新能力等问题，提出了培训计划并开展相关培训工作，不断优化服务模式，为读者提供多元化、个性化和智慧化的服务，促进高等教育的高质量发展。

培训内容包括： 服务意识培训、工作效率培训、创新能力培训、团队协作培训、新技术培训等，重点落在服务意识和服务技能的提升等方面。在王馆长的组织带领下，专业培训顺利开展。图书馆已按计划举办了多场专业培训，包括图书情报专业知识讲座、超星管理系统培训、知网应用讲座等，有效提升了工作人员的专业素养和工作效率。同时，服务质量显著提升，读者满意度不断提高。

王馆长强调，图书馆全体馆员应以身示范，遵循“一切为了读者”的服务工作根本原则，具备良好的职业道德，要做到爱岗敬业，为人师表，服务育人。此次学习培训会议，进一步提升了图书馆馆员的综合素质，为图书馆的“三风建设”注入了新的活力。相信在全体馆员的共同努力下，图书馆将不断迈向新的台阶，为学校的教学和科研工作提供更加坚实的支撑。